Motiverende gespreksvoering

maak gesprekken effectief

Motiverende Gespreksvoering is een gespreksstijl gericht op samenwerking, die zelfgekozen motivatie en bereidheid tot verandering versterkt. We noemen dat autonome en intrinsieke motivatie. Hoe meer eigen motivatie, hoe beter iemand zijn gedrag kan veranderen

Waarom Motiverende Gespreksvoering?

Motiverende Gespreksvoering (Miller & Rollnick) geeft u inzicht in de motivatie van mensen en handvatten om deze motivatie te vergroten en meer resultaten te boeken bij gedragsverandering. Dit instrument is ontstaan in de verslavingszorg en wordt nu wereldwijd ingezet in allerlei vormen van zorg. Motiverende Gespreksvoering wordt ook steeds meer ingezet in het bedrijfsleven.

Wat zijn de voordelen van Motiverende Gespreksvoering?

Zet Motiverende Gespreksvoering in voor situaties waarbij er bijvoorbeeld op korte termijn iets moet worden gedaan of gelaten om op lange termijn de gewenste resultaten te boeken. Intrinsieke motivatie is een belangrijke voorspeller van gedrag op de lange termijn. Motiverende Gespreksvoering wordt bijvoorbeeld ingezet voor een Veilig werken.

Werkt in 10 minuten

Blijvende verandering

Praktisch en concreet

Evidence Based

Wat leer ik met Motiverende Gespreksvoering?

Uitstelgedrag begrijpen

Iets niet doen, terwijl je weet dat het nodig of nuttig is - hoe komt dat? Mensen zeggen dan vaak 'eigenlijk...'

Anderen helpen om zichzelf te motiveren

Als de andere iets doet voor jóú, heeft dat een tijdelijk effect. Als hij dit doet voor zichzélf en voor zijn collega’s, heeft dit een langduriger effect. Motiverende gespreksvoering geeft inzicht hoe je anderen kunt helpen door de intrinsieke motivatie te versterken.

Weerstand bij veranderen gebruiken

Weerstand is belangrijke feedback. Mensen willen niet verandert worden. Geef de ander de ruimte om dilemma's te onderzoeken.

Vijf gespreksvaardigheden waarmee u sterke relaties ontwikkelt

Open vragen stellen, Reflectief luisteren, Samenvatten, Bevestigen en Informatie geven.

Grip op de kwaliteit van gesprekken

Je voelt of een gesprek lekker loopt. Lichaamstaal verteld veel. Motiverende gespreksvoering geeft inzicht in 4 processen, zodat u weet wat u moet doen als een gesprek even niet loopt.